¡Beneficios para usted y sus empleados!

Obtenga una ventaja competitiva al contratar o retener excelentes empleados ofreciendo una HSA a través de Interra Credit Union.

Interra trabaja con muchas empresas y organizaciones de la zona que ofrecen planes de salud con deducible alto (HDHP, por sus siglas en inglés) para establecer y mantener cuentas de ahorro para la salud (HSA, por sus siglas en inglés) para sus empleados. Usted y sus empleados se beneficiarán del servicio personalizado de Interra y de las convenientes ubicaciones de sus oficinas. Combinado con un plan de salud con deducible alto (HDHP, por sus siglas en inglés), una HSA de Interra puede ser la opción de atención médica preferida para usted y sus empleados. ¡Comuníquese hoy mismo con el equipo de Servicios comerciales de Interra para comenzar!

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¿Qué es una HSA?

Una HSA, o cuenta de ahorros para gastos médicos, es una cuenta de ahorros disponible para los contribuyentes que están inscritos en un plan de seguro médico con deducible alto. Una HSA está diseñada para ayudarle a ahorrar y pagar los gastos médicos actuales calificados o incluso las necesidades futuras.

¿Cómo funcionan las HSA?

Una HSA se abre en combinación con su plan de salud elegible con deducible alto. Puede invertir los dólares de sus contribuciones calificadas en la cuenta de ahorros para ahorrar para gastos médicos calificados. Puede pagar estos gastos médicos calificados con su débito gratuito de HSA proporcionado por Interra.

¿Cuáles son las ventajas de una cuenta de ahorro para salud?

Una de las principales ventajas de una cuenta de ahorros para gastos médicos (HSA) es el beneficio fiscal. Puede deducir sus contribuciones calificadas de sus ingresos anuales. Los dividendos obtenidos en la HSA crecen sin pagar impuestos y puede gastar el dinero de su HSA libre de impuestos para cualquier gasto médico calificado.

Beneficios de la cuenta de ahorros para la salud

  • Deducir las contribuciones calificadas de sus impuestos 1 .
  • Las HSA generan dividendos libres de impuestos.
  • Utilice su HSA para pagar gastos médicos calificados .
  • A diferencia de una cuenta de gastos flexible (FSA), los fondos de la HSA le pertenecen a usted y pueden transferirse de un año a otro.
  • Una HSA es transferible, independientemente de dónde trabaje.

Requisitos para la cuenta de ahorros para la salud

  • Debe estar cubierto por un HDHP.
  • No puede estar cubierto por ciertos otros planes que pagan gastos médicos.
  • No puede estar inscrito en Medicare.
  • No se le puede reclamar como dependiente en la declaración de impuestos de otra persona.
  • Es posible que se apliquen otras restricciones dependiendo de su situación.

Tipos de cuentas de ahorro para la salud

  • Cheques – Realice fácilmente compras calificadas desde la cuenta con una tarjeta de débito o con cheque.
  • Ahorros – Permitiendo una opción sencilla de ahorro en salud.
  • Certificados – Maximice sus ahorros para gastos médicos a largo plazo o futuros esperados.
¿HSA o plan de salud tradicional?
Límites de contribución anual
Cobertura individual
Año Aportaciones mensuales máximas Contribuciones anuales
2023 $320,83 $3,850
Cobertura familiar
Año Aportaciones mensuales máximas Contribuciones anuales
2023 $645,83 $7,750
Contribuciones de recuperación para mayores de 55 años
Año Aportaciones mensuales máximas Contribuciones anuales
2023 $83,33 $1,000
P:

¿Puede cambiar el rendimiento porcentual anual (APY) en una cuenta de ahorros para salud?

A:

Sí, las tasas de una Cuenta de Ahorros para la Salud pueden cambiar a discreción de Interra Credit Union.

P:

¿Puedo obtener una copia impresa de la imagen de un cheque?

A:

Sí, puede imprimir una copia de un cheque a través de la Banca en Línea de Interra.

P:

¿Los miembros de una cuenta de ahorros para salud recibirán un formulario 1099 al final del año que refleje los dividendos obtenidos?

A:

Sí, si aplica.

P:

¿Cómo se puede utilizar una Cuenta de Ahorros para Salud?

A:

Para obtener detalles actualizados sobre los gastos médicos calificados relacionados con su HSA, consulte la Publicación 502 en el sitio web del IRS.

P:

¿Cuáles son mis responsabilidades con una HSA?

A:
  • Determine su elegibilidad para una HSA cada año que realice una contribución. (La elegibilidad real se determina el primer día de cada mes).
  • Asegúrese de que las contribuciones que realice estén dentro de los límites establecidos por el IRS y otras leyes fiscales.
  • Asegúrese de comprender las consecuencias fiscales de cualquier contribución (incluidas las contribuciones transferidas) y distribuciones.
  • Mantenga registros y recibos adecuados de sus pagos por gastos médicos calificados.

Si tiene preguntas, consulte con su asesor fiscal sobre elegibilidad, contribuciones y distribuciones.

P:

¿Qué pasa con el dinero en mi HSA si ya no tengo o pierdo mi cobertura HDHP?

A:

Una vez que los fondos estén en su HSA, la cuenta se puede usar para pagar gastos médicos calificados libres de impuestos durante el tiempo que la cuenta esté abierta, independientemente de la cobertura HDHP. Sin embargo, ya no podrá realizar aportes a la cuenta si ya no tiene o pierde su cobertura HDHP.

P:

¿Qué sucede si no uso el dinero de la HSA para gastos médicos calificados?

A:

Si el dinero se utiliza para fines distintos a los gastos médicos calificados, los gastos estarán sujetos a impuestos y multas, a menos que usted esté discapacitado o sea mayor de 65 años.

P:

¿Qué pasa con el dinero en una HSA después de los 65 años?

A:

Puede seguir utilizando su cuenta libre de impuestos para los gastos médicos que deba pagar de su bolsillo. Cuando se inscribe en Medicare, puede utilizar los fondos acumulados en su cuenta para pagar los deducibles, copagos y coseguros de Medicare en cualquier parte de Medicare. Si conserva los beneficios de salud a través de su empleador anterior, puede utilizar su cuenta para pagar su parte de las primas del seguro médico para jubilados. El único gasto para el que no puede utilizar su cuenta es para comprar una póliza de seguro complementario de Medicare.

Una vez que cumpla 65 años, también podrá utilizar su cuenta para pagar otros gastos que no sean médicos. Si la utiliza para otros gastos, el monto retirado se considerará un ingreso y estará sujeto al impuesto sobre la renta, pero no estará sujeto a ninguna otra sanción.

P:

¿Qué sucede con una HSA en caso de fallecimiento?

A:

En el caso de las personas casadas, el cónyuge se convierte en el titular de la cuenta y puede utilizarla como si fuera su propia HSA. Si no está casado, la cuenta dejará de ser considerada una HSA en caso de fallecimiento. La cuenta pasará a manos de un beneficiario designado o pasará a formar parte del patrimonio. En ese momento, quedará sujeta a los impuestos correspondientes.

1 Consulte a su profesional en impuestos sobre la deducibilidad y los requisitos fiscales.